Nous privilégions le «préventif sur le curatif» avec une forte implication dans le conseil et la négociation. Mais nous sommes structurés pour vous accompagner aussi bien en conseil qu’au contentieux, activités qui exigent des compétences spécifiques.

Nos atouts : 20 années de conseils quotidiens pour des PME et de grandes entreprises, notre pragmatisme et notre réactivité.

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    Relations individuelles du travail

    - Contrat de travail (négociation, rédaction…)
    - Rupture du contrat de travail (rupture conventionnelle, licenciement…)
    - Transaction

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    Relations collectives du travail

    - Gestion des institutions représentatives du personnel
    - Durée de travail et conditions de travail
    - Rémunérations et épargne salariale
    - Accord de participation

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    Restructuration des entreprises

    - Gestion des restructurations
    - Procédure collective de licenciement

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    Gestion et suivi des entreprises

    - Droit du travail
    - Droit de la sécurité sociale

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    Contentieux

    - Prud’hommal
    - De la sécurité sociale
    - Collectif
    - Électoral
    - Administratif
    - Pénal du travail

Une équipe dédiée au Droit du travail